安全培训管理规定

第一章总则

第一条目的

（一）为了规范安全培训管理，保证本厂员工、项目现场人员（包括分包单位、供应商、服务商等项目参建人员）得到相应的安全培训，提高安全意识及技能，特制定本文件。

（二）本文件规定了本厂和项目现场安全培训的范围和实施要求。

（三）本文件适用于本厂和项目现场安全方面培训的管理。

第二章分则

第二条职责

（一）人力资源与综合部门

1.将年度安全专项培训计划纳入本厂的年度培训计划；

2.组织实施本厂级新员工的入职安全培训，负责新员工本厂级安全培训档案管理；

3.组织实施本部门新员工部门级的入职安全培训；

4.组织实施国家注册安全工程师继续教育培训。

（二）安检部门

1.编制本厂年度安全专项培训计划并组织实施；

2.制定本部门的培训计划，并组织和实施；

3.配合组织实施新员工本厂级的入职安全培训；

4.组织本厂主要负责人、项目经理和安全生产管理人员参加政府部门组织的安全生产类取证培训；

5.监督检查各部门/车间及项目安全培训的实施情况；

6.建立和管理安全专项培训档案和本部门培训档案。

（三）其他部门/车间

1.制定本部门/车间的培训计划，并组织实施；

2.组织新员工参加本厂级的入职安全培训；

3.组织实施本部门/车间新员工的入职安全培训；

4.建立和管理本部门/车间的培训档案。

（四）项目经理

项目经理是项目安全培训管理的第一责任人，为本项目的安全培训提供一切必要的资源支持和时间支持。

（五）产品交付车间的安全管理人员

1.项目安全经理是安全培训管理的主管人；

2.编制项目安全培训计划并组织实施；

3.负责编制项目管理层安全培训教材并组织进行授课；

4.建立项目安全培训档案；

5.监督、检查分包单位安全培训工作的组织和落实情况。

（六）分包单位

1.组织分包单位级入场安全培训；

2.参加产品交付车间级安全理念、意识培训；

3.组织分包单位的专项及其他安全培训。

（七）全体员工

有义务和权利参加本厂级、部门/车间级的入职安全培训、安全专项培训及产品交付车间组织的各种安全培训，接受相应的安全培训和考核。

第三条安全培训类别

（一）安全证件类培训

1.本厂主要负责人安全生产考核合格证书（A证）的申领、复审培训

2.项目经理安全生产考核合格证书（B证）的申领、复审培训；

3.专职安全管理人员安全生产考核合格证书（C证）的申领、复审培训；

4.特种作业人员特种操作证申领、复审培训；

5.国家注册安全工程师继续教育培训。

（二）新员工入职安全培训：

1.本厂级新员工入职安全培训；

2.部门/车间级新员工入职安全培训。

（三）产品交付车间安全培训；

1.入场安全培训；

2.安全专项培训；

3.特种作业和特种设备操作人员安全培训；

4.日常安全培训。

（四）其他安全教育活动。

第四条本厂主要负责人、项目经理和专职安全管理和特种操作人员培训。

（一）本厂主要负责人、项目经理和安全管理人员的安全管理资格培训、取证及再培训应符合《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》的要求，参加政府部门指定机构组织的培训和考核，取得安全生产考核合格证书。

（二）本厂特种作业人员的特种作业操作证培训、取证及再培训符合《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》的要求，参加政府部门指定机构组织的培训和考核，取得特种作业操作证。

第五条新员工入职安全培训

（一）概述

1.所有新员工上岗前应当接受入职安全培训，教育时间不少于24学时经考试合格后方可上岗。

2.新员工入职安全培训分为本厂级和部门/车间级两级。

（二）本厂级新员工入职安全培训

1.正式员工本厂级新员工入职安全培训由人力与综合部门负责组织，安全部门讲师负责授课及考核，培训记录资料按要求保存。

2.项目雇员本厂级新员工入职安全培训由产品交付车间负责组织，产品交付车间安全经理或其指定的代表负责授课及考核，培训记录资料原件由产品交付车间安全管理人员保存，扫描件电子版发本厂人力与综合部门和安全部门备案。

3.本厂级新员工入职安全培训的时间不少于4学时。

4.本厂级新员工入职安全培训的主要内容包括：

（1）国家有关安全方针、政策、法律、法规；

（2）本厂安全方针、安全目标、安全承诺、安全理念和安全文化；

（3）本厂安全生产的一般状况、性质、特点和重要危险源的介绍；

（4）本厂安全规章制度；

（5）通用安全技术、职业卫生、环境保护、安全生产基本知识等；

（6）本厂的应急管理程序及应急响应预案介绍；

（7）典型事故案例及其教训，预防事故的基本知识。

（三）部门/车间级新员工入职安全培训

1.正式雇员部门/车间级新员工入职安全培训由员工所在部门/车间组织，必要时安全部门提供支持。

2.项目雇员部门/车间级新员工入职安全培训由员工所在的产品交付车间组织。

3.部门/车间级新员工入职安全培训的时间不少于20学时。

4.培训应做好记录，包括培训签到表、培训内容/课程、试卷等。

5.部门/车间级新员工入职安全培训的主要内容应包括：

（1）工作环境有害因素及危险；

（2）所从事工作可能遭受的职业伤害和伤亡事故；

（3）所从事工作的安全职责、操作技能、安全操作规程及强制性标准

（4）自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；

（5）安全设施、个人防护用品的使用和维护；

（6）本部门/车间安全生产状况及规章制度；

（7）预防事故和职业危害的措施及注意事项；

（8）有关事故案例；

（9）其他需要培训的内容。

第六条项目安全培训

（一）概述

1.所有进入项目的人员必须接受入场安全培训并考试合格，取得入场证后方可进入现场。入场证应随身佩戴，且只允许本人使用，不得转借他人。

2.产品交付车间应根据项目实施进展按照年度或者节点进度编制针对本项目的安全培训教材及培训试题，保证培训教材的针对性和可行性，并适时修订。

3.分包单位应按照《安全生产培训管理办法》（安全监管总局令第44号）和《生产经营单位安全培训规定》（国家安全监管总局令第3号）的要求对所有员工进行安全培训并考核合格，分包单位产品交付车间应建立并保存相关培训记录档案以备审核检查。

4.产品交付车间应指导、监督和检查分包单位的项目安全培训，保证分包单位员工得到相应的安全培训，确保员工的安全意识和技能满足项目的管理要求。

5.在安全培训考核时，除对文化水平有明确要求的技术工种外，如出现受教育者因文化水平限制，不能独立完成答题者，可由其口述、委托别人代笔，并经本人签字或画押确认。

6.安全培训完成后应及时完善[安全培训申请与记录表]，并形成[入场安全培训台账]。

（二）项目入场安全培训管理

1.当业主组织入场安全培训并负责出入证办理时，产品交付车间人员和分包单位人员除应参加业主的入场安全培训外，还应参加产品交付车间组织的入场安全培训，培训时间不少于2小时。

2.如果业主不组织入场安全培训或委托产品交付车间对入场安全培训实施管理时，产品交付车间应按以下要求组织入场安全培训：

（1）分包单位在人员进入现场前，填写[培训申请与记录表]，填写相关人员信息，提前一天向产品交付车间提出培训申请。培训申请还应包括：培训人员身份证复印件、特殊工种或特种设备操作人员操作证书复印件，培训申请单位对所提交的参训人员的资料的准确性和真实性负责；

（2）分包单位应指定专人带队参加培训，进入培训场地前，带队人员应核对参加培训人员及其身份证件的符合情况（身份证原件、特种作业原件有效），并协助培训人员组织培训工作；

（3）本厂员工参加项目级入场安全培训，由产品交付车间人员负责人员信息统计和组织，项目的安全管理人员负责授课和考核；

（4）项目级入场安全培训不少于4学时，其应包含但不局限于以下内容：

工程项目概况和现场平面布置图；

安全方针、目标、理念和安全文化；

个人的安全责任，强调对于现场规定和法规的绝对遵守；

项目施工特点及主要危险源；

应急与急救程序；

事件和事故报告规定；

现场行为规范要求；

工作中的一般安全要求，如用电、脚手架、吊装、高处作业、开挖、警戒区域、个人劳保用品等要的求；

现场保安管理规定；

现场车辆、人员交通管理；

作业许可制度；

能源隔离和上锁、挂牌制度；

文明施工管理要求；

危化品生产及储存企业涉及到生产区域施工时，应增加业主方的安全管制度培训，并严格遵守；

其它。

（5）授课、考试、阅卷完成后，授课人将考试成绩录入[安全培训申请与记录表]，并填写该表中应由授课人填写的内容。参加培训并考试合格的人员，将按《现场保卫管理规定》取得项目出入证。

（三）分包单位级入场安全培训管理

1.在接受业主和产品交付车间组织的入场安全培训前，分包单位应首先自行组织员工入场安全培训。分包单位级入场安全培训不少于4学时培训内容应包含但不限于以下内容：

（1）分包单位项目概况；

（2）分包单位的安全管理制度；

（3）现场基本的安全行为规范要求；

（4）从事施工生产工作的性质，必要的安全知识，机具设备及安全防护设施的性能和作用；

（5）主要危险源、安全预防控制措施及各工种安全操作规程；

（6）班组安全的基本要求和劳动纪律；

（7）事故案例剖析、易发事故部位及劳防用品的使用要求。

2.分包单位的安全培训应做好并保留记录，以备地方政府、业主或产品交付车间审核与检查。

3.产品交付车间应对分包单位的安全培训实施情况进行监督，在月度检查和项目安全内部审核时重点 　　 　　 　　 　　 　　 　　 　　 　　 　　　编号：

安全培训台帐